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德州市德城區天衢街道:突出“三嚴”標準 提高發展黨員質量

2021年04月01日 來源: 燈塔-黨建在線
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  近年來,德州市德城區天衢街道聚力提升發展黨員質量,突出“三嚴”標準,從“嚴把關口、嚴控質量、嚴抓管理”等方面入手,持續提高發展黨員工作規范化、科學化水平。

  嚴把關口,擰緊審查“政治弦”。一是堅持標準嚴審查。嚴格審核程序,堅持“預審+政審+聯審”,對黨支部推薦的入黨積極分子進行資格預審,征求信訪、公安、計生等部門意見。對發展對象進行嚴格政審,進一步了解其社會關系、政治表現、工作實績等。區委組織部組織各部門進行聯審,通過多環節審核,對發展對象進行“全面體檢”。二是注重結構促優化。建立近三年發展黨員工作臺賬,對黨員年齡結構、文化程度、性別比例等進行分析。注重從優秀大中專畢業生、退伍軍人、鄉土人才中發展黨員,引導各類優秀人才向黨組織靠攏。三是抓實程序重規范。各基層黨支部建立發展黨員檔案庫,堅持“一人一檔”,明確每個階段、每個環節的責任人,推行有序培養和規范管理。街道黨工委對發展黨員的工作流程、材料等進行嚴格把關,準確掌握時間節點,做到步驟不少、程序不漏、環節不減。

  嚴控質量,拉好培訓“教育網”。提高發展黨員質量,將教育培訓貫穿發展黨員工作全過程。一是注重集中培訓。定期組織入黨積極分子、發展對象、預備黨員進行集中培訓,開展知識測試,切實提升培訓實效。統一印發《預備黨員考察表》,組織預備黨員向黨支部匯報工作情況等,舉辦預備黨員轉正宣誓大會,邀請預備黨員優秀代表發言。二是注重日常培養。果園社區定期邀請老黨員為入黨申請人、入黨積極分子講故事,豐富培訓形式。格瑞德集團黨總支優化常態化培訓機制,建立智慧黨建平臺,定期發布黨建活動、組織風采、榜樣先鋒等信息,提升入黨申請人、入黨積極分子和預備黨員的政治理論素養。三是注重實踐鍛煉。入黨申請人、入黨積極分子等積極投入文明城市創建、衛生城市創建以及疫情防控等工作,參與社區志愿服務活動,在實踐中提高能力素質。

  嚴抓管理,把好發展“保障關”。一是落實清單制度。實行“清單式”管理模式,制定各年度發展黨員情況統計表、入黨積極分子臺賬等,列出各項工作的具體時間、具體流程等,著力解決底數不清、程序不明的問題。二是抓實組織員隊伍建設。優化街道組織員隊伍,選配專職工作人員定期開展集中學習,對轄區發展黨員工作進行全程指導。配齊配強社區專職黨務工作者,每年開展發展黨員業務培訓,系統講解發展黨員的步驟和注意事項,提升工作能力。三是實行常態化指導。街道班子成員和部分科級干部擔任網格長和兼職組織員,發揮政治理論水平高、工作經驗豐富的優勢,協助基層黨組織做好發展黨員工作。街道黨工委派組織員參與發展對象確定、預備黨員接收、預備黨員轉正等重要環節,提高發展黨員質量(中共德州市德城區委組織部)

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